暑期打工：远离收费中介

“暑期打工，谨防受骗”，“暑期打工，重在经验”。每年暑假，数以万计的学生走出校门尝试暑期工角色，其间，也会发生形形色色的故事，但以上两句话则是更多过来人给初次尝试者的经验忠告……

　打工学生：

　找暑期工，却成骗人者

　“大一暑假时，想着找份跟自己专业相关的暑期工，忙了一圈才发现对口的工作很难找。”为了不虚度暑假，小A决定去一家公司做业务员。在一座破旧的商业楼里，小A找到了那家公司，公司执照上标明是劳务介绍。简单的面试后，公司人员声称需要交50元的工作证件制作费就可以上岗了，他的工作是到大街上招工人，每招到一个提成50元，相当于最基层的HR。平时难得有机会锻炼口才，他决定好好抓住这个机会。当天下午，小A就拿着牌子去招人了，过程很艰难，费了很多口舌，才招到一个从外地来的“农二代”，小A将他带回公司，心里还美滋滋地想今天开始赚钱了。可后来他却发现这个“农二代”也打着招聘的牌子在招人，细聊之中得知，他交了100元的上岗费，职位也是HR。小A这才发现他们都上当受骗了。

　律师：

　选择诚信企业，签订协议

　因为层次低、时间短、监管不力等因素，每年总