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2017年秦淮城管协管员扬子晚报招聘公告

作者:佚名  来源:就业招聘网  发布时间:2024/2/3 20:57:51
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  1、资格复审:面试前招聘单2017年秦淮城管协管员扬子晚报招聘公告位对报名人员进行资格复审,复审合格者进入面试。
  2、面试人员:通过资格复审人员名单将于报名结束后3个工作日内在微信公众号"秦淮发布"公告,报名人员注意查询。
  3、面试准考证:资格审核通过人员持本人有效身份证件于9月13日上午9:00-11:30,下午15:00-17:30至淮区御道街33号-29(秦淮区城市管理局)402室领取面试证。
  参加面试人员于面试当天携面试通知和本人有效身份证件参加面试,面试时间及地点另行通知。
  (三)体检、考察
  面试结束后,在面试合格人员中,根据面试成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,成绩相同,招聘单位可组织加试。
  体检由各用人单位统一组织实施。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》实施。
  对体检合格人员招聘单位按照相关规定进行考察,因体检考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,如需递补,可在该岗位的面试合格人员中,按照面试成绩从高分到低分依次递补,录用备案后,不再递补。
  (四)公示与合同签订
  招聘单位根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单,拟聘用人员名单将在原发布公告的网站公示3天,公示期满无异议的人员,应在接到录用通知3日内到用人单位报到,逾期未报到者,取消聘用资格。被聘用人员,由人力资源服务公司与拟聘用人员签订劳务派遣合同(含试用期1个月)。被聘用人员要服从岗位安排,试用期满经考核合格者,继续工作;试用期考核不合格者,由人力资源服务公司解除劳动合同。

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